不妨学点儿职场逃脱术

不妨学点儿职场逃脱术

不妨学点儿职场逃脱术，工作态度积极负责就是潜在的晋升趋势，关于这个问题法律也有明确的规定，在职场上跟着前辈大牛可以学到很多东西，学会不妨学点儿职场逃脱术，职场达人非你莫属！

她歇了两天病假，再去上班，老板激动不已：可算把你盼回来了！

不妨学点儿职场逃脱术

可不，她是办公室里的重臣，是老板仰仗的得力干将。只要有她在，那些纠缠不清的合同纠纷，那些刁蛮多事的客户代表，那些冗长枯燥的文案报告，似乎总能轻易搞定。无论是上司还是同事，只要遇到棘手问题，大家的第一反应就是扔给她处理——似乎，这早已经成了习惯。

嗯，只要我来上班，家里的大骡子大马就都可以歇了。她暗暗自嘲，一转身，留给情绪高涨的老板一个酷酷的背影。

她对自己的职场状态早就心生不满了。凭什么啊，同样资历和级别的同事们总能分配到一些简单轻松的任务，而她却不得不时刻准备着去完成无数高难动作，并被寄予厚望，稍有差池，就好像对不起全世界一样。

一开始她非常享受这种被同伴倚仗的感觉：不管什么事，她的意见总是最值得参考的；别人搞不定的，她一出手便能迎刃而解。可渐渐地，这种孤胆英雄式的快意变成了苦乐不均所带来的不平衡感，一天甚于一天。

有人推荐她看《附言，我爱你》。电影里，霍莉的幸福婚姻被丈夫格里的病故打碎了。没有了格里，霍莉的世界坍塌成一片废墟，甚至失去了勇气和信心。

职场上的她和婚姻中的格里一样，在一份关系中占据着主导位置，他们不约而同地被 ……此处隐藏1166个字……“不客气，小姐，祝你很顺利地找到会场。”接着他补了一句：“我相信你一定会很满意那家饭店的服务，因为那儿的服务员是我的徒弟！”“太棒了！”她笑了起来，“没想到你还有徒弟！”

老先生脸上的笑容更灿烂了：“是啊，二十五年了，这个工作我已经做了二十五年，教出过无数个徒弟，保证个个都是一流的专业。”言语中流露出无限的骄傲。

她不禁停下脚步，请问他开心的工作秘诀。老先生回答说：“我总认为，能在别人生命中发挥正面的影响力，是很过瘾的事，让每个来巴黎观光的游客有个很愉快的假期，这不是很令人开心吗？想想，我的工作是如此的重要，许多外国观光客就因为我，而对巴黎有了好感。”

这位老先生就是乐在工作中的代表，而乐在工作的心理密码，就是赋予心理意义，增加工作动力。只要是你能找到工作劳动的真谛，赋予它深层的心理意义，那工作起来当然就兴致勃勃了。

心理学家们认为，快乐的动力来自心底，而非建立在外在的收获。没有通往快乐的道路，因为快乐本身就在路上。寻找快乐的真正问题是：如何感受到乐趣呢？

第一个方法是：活在当下。这听起来有些八股，但这真是快乐的基本功。请试着放慢脚步，去专注感受当下的情境，例如，吃饭时闭上耳朵，只专心感受食物的味道，听音乐时也全神贯注“听”出感觉……，接着就能在工作时心无旁骛的专注，只有专注，才可能有感触。

第二个方法是：心怀感激。感激是快乐的启动力，时时提醒自己生活中值得感激之处，你就会立即感受到快乐舒畅。事实上，研究指出，如果你在心情低潮时想三个值得感激的原因，就能抛弃负面的情绪，重新感受快乐。

所以，请放弃向外寻找快乐的念头，而培养感受乐趣的功力，如此一来，你就能每天都像亿万富翁一般地快乐工作。