
领导对我很客气是什么原因
领导对我很客气是什么原因,职场的道路从来不是一帆风顺的,在职场上没有永远的朋友和敌人,工作能力的提升需要借鉴职场同事的经验,领导对我很客气是什么原因,教你在职场站稳脚跟。
领导对我很客气是什么原因11、下属年纪比自己大很多
如果下属和领导的年纪相差不大,或者比自己小,那就是正常的交流。领导不会过于客气,也不会说不尊重下属,都是有什么工作要安排就直接安排,和下属有什么需要沟通的就直接沟通,对于下属工作存在错误的地方,也会进行相应的提示。
但如果下属的年纪比自己大很多,那无论是出于道德的要求,还是出于对下属的尊重,都会客气一点。
2、领导新提升或者新入职
如果是大家已经相处比较久,有了较长时间工作上的配合,那大家相互是比较了解的,也知道彼此的说话方式。这种情况下,说话通常都不会过于客气,过于客气就显得比较见外。
而一些新提升的管理者,因为之前没有管理经验,没有对管理岗位有深入的认识和理解,会觉得安排工作给下属做很不好意思。
而对于新入职的管理者,因为对自己的下属没有了解,会有一个相互了解、磨合的时期,在这个时间段内,都会比较客气。这和我们见到陌生人会比较客气,而对待自己的朋友、亲近人比较随意是一样的。
3、领导有所顾忌
领导因为职级比下属高,有岗位本身赋予的管理权威,所以,对待下属不会过于客气。
但 ……此处隐藏1130个字……朋友,都遇到过这种事情,明明自己的工作做得还可以,领导非常要说你的工作量大,并且给你安排一个助理人员,来帮助你做事;一般这种情况刚开始的时候,下属助理都会非常的听话,不管做什么事情都会毕恭毕敬,不过不要忘记这是领导安排的人,你在工作中做的任何事情,包括你的客户,每天几点上下班,在他向领导汇报工作的时候,肯定会说一些你的事情,会让你感觉的不舒服,这就是领导安排人的目的,主要是来监视你的,但是你又没有能力来改变这种决定,最终只能是被领导抓住把柄来收拾你;所以说,大家在工作中遇到这种信号时,最好是早做准备为好。
三、领导与你相处变得客气了
一般在工作中,下属们对领导都是很尊敬的,领导在做事情时也会刻意保护自己的威信;一旦领导突然对下属客客气气,或者是勾肩搭背的称兄道弟,这是一种非常不对劲的信号,无论你们此时的关系是不远不近,还是礼遇有加,这说明领导已经不信任你;从开始的保护威信是疏远关系,再到称兄道弟是拉近关系,说明领导已经准备开始要动你了;相信大家都明白温柔就是一把刀,抓住你的把柄后,你连反抗的一点余地都没有,只能乖乖等着领导随便摆布;所以说,领导在工作中,突然对自己客气时,一定要小心应对。
四、领导身边的人都开始疏远你
不管领导有什么决定,一般领导身边的人都会最先知道,或多或少都能知道领导对某个下属的评价;若是领导身边的人都开始远离你,那肯定是在领导嘴里知道一些对你的看法了,其实这种信号就是风向标;领导对你的开始不信任,这些人知道内幕后,在与同事相处时,在关系上肯定不再会演戏的,只会刻意远离你,一般这种情况也是比较严重的,不是领导要放弃你,他们是不会这样做的;所以说,领导身边的人开始疏远自己时,说明领导已经不再信任自己了。



