对年轻人的忠告

对年轻人的忠告

对年轻人的忠告，大学刚毕业踏入社会，然后走上工作岗位，一般我们会面临许多的失败，困惑和挫折感，不过我们可以从别人的建议和忠告里吸取教训和经验，来看对年轻人的忠告。

1、工作是你应该面对的现实，因为你在醒着的时间中的一半以上都在做。

2、目前对你最重要的是在工作中加深资历和增长知识，而不是赚钱的多少。

3、要有耐心。成功不会在一夜降临。如果半年后还没有获得提升，不要抱怨怀才不遇，或急于跳槽，要知道，是金子，总是要发光的。

4、不要自满，把自己的成功处处与他人比较，因为山外有山，天外有天，这个世界，你还有很大的天地没有开垦。

5、把你所干的每一件事都做一记录，并存档。日复一日，年复一年，你会比别人更清楚自己做过什么，你的长处、优点，还有，应避免做什么。

6、没有人白白给你加薪，你必须靠自己的实力去争取。好好学习吧，不要守株待兔。

7、在你试图换一个工作环境前必须学有所获。就是说，从你从事的每一份工作中学到东西，不管是实际的工作技能，还是增长人生体验。

8、不要太在乎官衔和职称，它们不能替你付帐。多考虑你的实际所获。

9、有一个内部的拥护者或良师益友，因为，你常常能从他人的宝贵经验中长进，少走弯路，少犯错误。

10、没有人会像你那么关注自己的职业，一切靠自己，不要过多指望他人。

2. 离开了平台，你可能什么也不是。不要因为他人的恭维，而迷失了方向。

3. 不要随意揣测别人的感受，很多事情只有当自己切身体会才有最清晰的体验。

4. 祸从口出，处得再好的同事，说话也要注意分寸，适度保留一点心机没有坏处。

5. 如果你是一个leader，你会发现管理下属是个伪命题，不妨换一个相处的角度，把他当成你的用户，这是唯一的王道。

6. 放下“全知者”的姿态，少说一句“我知道”。比如，同事欢欣喜悦地和你分享一件事时，安静地做个聆听者，未尝不是一件好事。

7. 做事先做人。人品不过关，能力再强，别人也不会相信你。万一你把我卖了呢？

8. 好领导一般是令人讨厌的，至少在逼你批评你的时候，他是真的为你好。没人愿意冒着被讨厌的风险去diss你。

9. 生活和工作要分开，同事没有义务为你的心情、前男友、前女友买单，一旦你开始因为生活而影响工作，等于绑架了整个团队。

10. 在工作中，职业素养比个性更重要，别让自己成为能当好朋友却很难共事的人。

11. 不要站队，永远不要在同事面前judge其他同事，当面沟通是可以的。

12.提高团队凝聚力的事儿不是聚在一起吃吃喝喝，而是一起打胜仗。

13. 管理好你的情绪，你可以有脾气和个性，但要匹配你的能力和成绩。

14. 不要总说“我觉得”、“我猜”，一千个感觉不如一串数据来得有说服力。

15.学会给别人出选择题，而不是问答题。你说得越清楚，越符合对方的工作习惯，就越有可能拿到资源。