同事之间的相处总结

同事之间的相处总结

同事之间的相处总结，我们每天在公司的时间是一天当中最长的，所以经常跟我们在一起的也是同事，这个时候搞好同事之间的关系就显得很重要了，以下是小编整理的同事之间的相处总结，一起来看看怎么和同事相处吧。

1、 职场交友的第一个陷阱在公司举行的素质拓展上。太用力表现，通常不会让你与同事之间关系紧密，只会让他们在心里的沙雕名单多加上一个名字，或是荣获外号「XX战狼」。

2、 打入同事内部第一步，从拼单点外卖开始。

3、和同事说好一起减肥，就不要在她吃沙拉的时候吃任何热量高的食物，这会让同事产生前所未有的背叛感，如果实在忍不住，可以自己回家偷偷吃。

一般过了十天半个月，大家就会纷纷忘记约好一起减肥这件事，时间节点大概是某天对方邀约下班之后一起去吃火锅，你也欣然应允的时候。

4、 共享一个会让对方不利的秘密，才会让彼此开始信任。

5、 同事之间的深入交往通常发生入职两个月之后，积攒了足够多的工作抱怨，才显得你比较「合群」。无论男人还是女人，商业互夸不会让你们成为好朋友，但是一起骂人吐槽一定能使你们变得亲近。

6、一起吐槽其他同事的时候，务必要先确定对方的阵营。如果恰好吐槽到跟对方关系好的同事，那跟他们可能连表面的和平都无法维系了。建议吐槽时实时观察同事的表情，见好就收。

7、 不要把跟同路的同事一起上下班这件事情看得很重。 ……此处隐藏650个字……要的东西，类型囊括成箱的水果和网红零食，非平价护肤品，泛滥区在根本不适合自己的口红和眼影。返回搜狐，查看更多

影响同事之间和睦相处的因素

1、 有好事儿不通报

单位里发物品、领奖金等，你先知道了，或者已经领了，一声不响的坐在那里，像没事似的，从不向大家通报一下，有些东西可以代领的，也从不帮人领一下。这样几次下来，别人自然会有想法，觉得你太不合群，缺乏共同意识和协作精神。以后他们有事先知道了，或有东西先领了，也就有可能不告诉你。如此下去，彼此的关系 就不会和谐了。

2、明知而推说不知

同事出差去了，或者临时出去一会儿，这时正好有人来找他，明明知道，而你却直通通地说不知道，一旦被人知晓，那彼此的关系就势必会受到影响。外人找同事，不管情况怎样，你都要真诚和热情，这样，即使没有起实际作用，外人也会觉得你们的同事关系很好。

3、不说可以说的私事

有些私事不能说，但有些私事说说也没有什么坏处。比如你的男朋友或女朋友的工作单位、学历、年龄及性格脾气等；如果你结了婚，有了孩子，就有关于爱人和孩子方面的话题。在工作之余，都可以顺便聊聊，它可以增进了解，加深感情。

4、进出不互相告知

你有事要外出一会儿，或者请假不上班，虽然批准请假的是领导，但你最好要同办公室里的同事说一声。即使你临时出去半个小时，也要与同事打个招呼。这样，倘若领导或熟人来找，也可以让同事有个交待。如果你什么也不愿说，进进出出神秘兮兮的，有时正好有要紧的事，人家就没法说了，有时也会懒得说，受到影响的恐怕 还是自己。互相告知，既是共同工作的需要，也是联络感情的需要，它表明双方互有的尊重与信任。